Estatuto Docente en Provincia de Buenos Aires

El Estatuto Docente en la Provincia de Buenos Aires es la Ley 10.579, un instrumento legal que regula los derechos y obligaciones de los docentes que trabajan en instituciones educativas provinciales, tanto públicas como privadas.

En este artículo, exploraremos las características principales, beneficios, artículos más relevantes, reformas y la información más importante que todo docente principiante necesita conocer sobre el Estatuto Docente de la Provincia de Buenos Aires.

Además vas a poder descargarlo para tenerlo siempre disponible en tu PC.

Si sos un docente que está comenzando, aquí encontrarás información relevante que te permitirá conocer mejor el marco normativo que rige la profesión.

Características principales del Estatuto Docente

El Estatuto Docente 2023 de la provincia de Buenos Aires, aborda diversas temáticas vinculadas al ejercicio de la profesión docente, entre las cuales se destacan:

• Ingreso a la carrera docente: el Estatuto establece los requisitos, mecanismos de selección y criterios para el ingreso a la docencia en la provincia.
  
• Escalafón y ascensos: regula el sistema de ascensos y promociones en la carrera docente, tomando en cuenta aspectos como la antigüedad, la capacitación y el mérito.
  
• Salarios y remuneraciones: fija las bases para la determinación de los salarios y remuneraciones de los docentes.
  
• Licencias y permisos: establece las diferentes licencias y permisos que pueden solicitar los docentes, así como sus condiciones y requisitos.
  
• Régimen disciplinario: regula las faltas, sanciones y procedimientos disciplinarios aplicables a los docentes en ejercicio.

Beneficios del Estatuto Docente

El Estatuto Docente de la provincia de Buenos Aires brinda varios beneficios a los docentes de CABA, entre los cuales se encuentran:

• Protección laboral: el Estatuto garantiza la estabilidad laboral de los docentes, protegiéndolos de despidos arbitrarios y asegurando su derecho a la defensa en caso de sanciones disciplinarias.
  
• Licencias y permisos: los docentes tienen derecho a solicitar licencias por motivos personales, de salud, maternidad, paternidad, entre otros.
  
• Capacitación continua: el Estatuto fomenta la formación continua de los docentes, estableciendo la obligatoriedad de la capacitación y promoviendo la actualización y el perfeccionamiento profesional.
  
• Reconocimiento de la antigüedad: el Estatuto contempla el reconocimiento de la antigüedad en el cargo, lo que influye en aspectos como el salario, las posibilidades de ascenso y la jubilación.

Artículos más importantes del Estatuto Docente 2023

Algunos de los artículos más relevantes del Estatuto Docente en la Provincia de Buenos Aires incluyen:

1. Artículo 25: Funciones del Docente
   Establece las funciones de los docentes, las cuales incluyen la enseñanza de contenidos y la formación integral de los alumnos, la promoción de actitudes democráticas y solidarias, la actualización y perfeccionamiento profesional, la colaboración en la organización y desarrollo de las instituciones educativas, y la participación en actividades culturales y comunitarias, entre otras.
   
2. Artículo 27: Requisitos para el ejercicio de la docencia
   Este artículo establece los requisitos mínimos para ejercer la docencia en la provincia de Buenos Aires, incluyendo la posesión de título habilitante y la inscripción en el Registro de Educadores.
   
3. Artículo 75: Licencias por enfermedad
   Regula las licencias por enfermedad que pueden solicitar los docentes, incluyendo el plazo, la documentación requerida y las condiciones para su otorgamiento.
   
4. Artículo 82: Licencia por maternidad y paternidad
   Establece las condiciones para el otorgamiento de licencias por maternidad y paternidad a los docentes, así como los plazos y requisitos para su solicitud.
   
5. Artículo 88: Escalafón docente
   Define el escalafón docente como el sistema de clasificación de los docentes según su título, antigüedad docente y méritos, estableciendo las bases para su promoción y ascenso.
   
6. Artículo 109: Régimen de jubilaciones y pensiones
   Establece las condiciones y requisitos para el acceso a la jubilación y pensión por parte de los docentes, así como las normas aplicables a su cálculo y otorgamiento.
   
7. Artículo 114: Sanciones
   Regula las sanciones que pueden aplicarse a los docentes en caso de faltas disciplinarias, incluyendo apercibimientos, suspensiones y cesantías.
   
8. Artículo 115: Procedimiento disciplinario
   Establece el procedimiento disciplinario aplicable en caso de faltas o incumplimientos por parte de los docentes, incluyendo los plazos, instancias y recursos disponibles.
   
9. Artículo 125: Jornada de trabajo
   Define la jornada de trabajo de los docentes, incluyendo las horas de clase y las horas de trabajo extraescolar, y establece las condiciones para la distribución de las horas de trabajo.
   
10. Artículo 139 (art 139): Representación gremial
    Este artículo reconoce el derecho de los docentes a la representación gremial y a la negociación colectiva, así como a la participación en organizaciones sindicales.

Reformas del Estatuto Docente

A lo largo de los años, el Estatuto Docente de la Provincia de Buenos Aires ha experimentado varias modificaciones significativas.

A continuación, se mencionan algunas de las más relevantes y el año en que se llevaron a cabo:

1. Ley 10.430 (1985): Esta ley introdujo modificaciones en el escalafón docente y en el régimen de licencias, incluyendo la licencia por maternidad.
   
2. Ley 11.757 (1995): Esta reforma incorporó la figura del docente municipal y estableció normas para su integración en el sistema educativo provincial.
   
3. Ley 12.013 (1998): Esta ley modificó el régimen de incompatibilidades para el ejercicio de la docencia, estableciendo nuevos criterios y regulaciones.
   
4. Ley 13.447 (2006): Esta reforma introdujo cambios en las licencias por enfermedad, estableciendo un nuevo sistema de certificaciones médicas y control de las mismas.
   
5. Ley 14.471 (2012): Esta ley estableció la obligatoriedad de la negociación colectiva en el ámbito educativo, garantizando la participación de los docentes en la discusión de sus condiciones laborales.

¿Cuáles son los sindicatos docentes en Provincia de Buenos Aires que ayudan en el cumplimiento del Estatuto?

En la Provincia de Buenos Aires, varios sindicatos docentes trabajan en conjunto para asegurar el cumplimiento del Estatuto Docente y velar por los derechos y condiciones laborales de los docentes.

Algunos de los sindicatos docentes más importantes en la Provincia de Buenos Aires son:

SUTEBA (Sindicato Único de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires)

Es uno de los sindicatos docentes más grandes de la provincia y forma parte de la CTERA (Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina) a nivel nacional.

FEB (Federación de Educadores Bonaerenses)

Es otra de las organizaciones sindicales docentes más representativas en la Provincia de Buenos Aires y agrupa a varios sindicatos locales.

UDOCBA (Unión de Docentes de la Provincia de Buenos Aires)

Este sindicato también representa a los docentes de la provincia y se centra principalmente en los derechos laborales y salariales.

SADOP (Sindicato Argentino de Docentes Privados)

Aunque es un sindicato a nivel nacional, cuenta con una seccional en la Provincia de Buenos Aires y representa a los docentes de instituciones educativas privadas.

AMET (Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica)

Este sindicato se enfoca en representar y defender los derechos de los docentes de escuelas técnicas y agrotécnicas en la Provincia de Buenos Aires.

Funciones de los Sindicatos Docentes en CABA

Los sindicatos docentes en la Provincia de Buenos Aires cumplen diversas funciones para defender y promover los derechos de los docentes y mejorar sus condiciones laborales. Entre las funciones más importantes se encuentran:

1. Representación: Los sindicatos actúan como representantes de los docentes en negociaciones con las autoridades educativas, tanto a nivel provincial como nacional, defendiendo sus intereses y derechos.
   
2. Negociación colectiva: Participan activamente en la negociación colectiva, discutiendo temas como salarios, condiciones laborales, capacitación y perfeccionamiento docente, entre otros aspectos que afectan a los educadores.
   
3. Asesoramiento y apoyo: Brindan asesoramiento y apoyo a sus afiliados en temas laborales, legales y previsionales, ayudándolos a entender y hacer valer sus derechos según el Estatuto Docente y otras normativas.
   
4. Capacitación: Los sindicatos suelen organizar cursos, talleres y seminarios de formación y actualización docente para sus afiliados, contribuyendo a su desarrollo profesional.
   
5. Acción social: Muchos sindicatos ofrecen servicios y beneficios a sus afiliados, como atención médica, turismo, actividades recreativas y culturales, entre otros.
   
6. Defensa de los derechos laborales: Los sindicatos trabajan para garantizar el cumplimiento del Estatuto Docente y otras normativas laborales, así como para promover mejoras en las condiciones de trabajo de los docentes.
   
7. Incidencia en políticas educativas: Los sindicatos participan en el debate y formulación de políticas educativas, promoviendo cambios que favorezcan una educación de calidad y la valorización de la profesión docente.

Estas funciones, entre otras, hacen que los sindicatos docentes en la Provincia de Buenos Aires sean actores fundamentales en la defensa y promoción de los derechos y el bienestar de los docentes.

Descargar Estatuto Docente de Provincia de Buenos Aires

Si querés descargar el Estatuto Docente de Provincia de Buenos Aires, a continuación te dejamos toda la información para que puedas hacerlo:

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Soledad Noelia Ravazzoli

Docente y Coreógrafa | Web

Docente y Licenciada en Composición Coreográfica con Mención en Comedia Musical (UNA - Universidad Nacional de las Artes). Actualmente trabajando como Profesora en la Escuela Municipal de Danzas de Tandil.